为加强对区管单位“一把手”和领导班子的政治监督，聚焦“关键少数”，精准施策、靶向发力，着力破解“一把手”监督难题，5月17日，郑州航空港区党工委委员、纪检监察工委书记胡云生对明港办事处“一把手”及其班子成员开展政治监督谈话。

胡云生指出，做深做实政治谈话，是护航港区“三新”定位和“二次创业”的客观需要，也是践行对“一把手”和领导班子监督的重要举措，更是加强对干部日常管理监督、严肃党内政治生活的有效手段。通过谈话，总体感觉大家对全面从严治党重视程度高、推动工作办法实、工作成效明显，希望大家不负重托，以优良的作风、扎实的工作，为航空港区“二次腾飞”持续构建风清气正、干事创业的政治生态提供坚强纪律保障。

胡云生强调，一是坚持凝心铸魂。要深入学习贯彻党的二十大精神，自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，始终牢记“三个务必”新要求，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。二是坚持聚焦主业。要立足自身优势和岗位职责，勇担历史使命，聚焦为民服务、践行为民初心，在聚焦主责主业增强履职效能上彰显新担当、展现新作为，确保区党工委的各项安排部署落到实处、取得实效。三是坚持问题导向。要树立问题意识，建立问题整改台账，明确整改举措和完成时限，深刻剖析问题根源和本质，做到即知即改、立行立改，综合研判、分类施治，确保问题“见底清零”。四是坚持群众路线。要把群众利益作为一切工作的出发点和落脚点，增强实干意识，把“干”字贯穿到兜住兜牢民生底线的方方面面，把“实”字落实到群众“急难愁盼”的桩桩件件。五是坚持以上率下。要扛稳抓牢管党治党政治责任，充分发挥第一责任人的“头雁效应”，抓好班子、带好队伍、管好干部，切实履行好教育、管理、监督责任，引导党员干部筑牢拒腐防变思想根基。

据悉，谈话前，区纪检监察工委制定印发《区纪检监察工委书记与部分区管单位“一把手”开展政治谈话实施方案》，实行“七不谈话”制度，坚持 “一把钥匙开一把锁”，因人施策拟定谈话方案，形成步骤清晰、流程规范的“任务表”“路线图”。谈话后，及时制定谈话问题清单，印发督办通知，反馈被谈话对象，督促其第一时间制定问题、举措、时限“三个清单”，抓好整改落实，切实提高谈话实效，为航空港区政治生态持续向上向好加油赋能。