“感谢组织的关心和帮助，让我从错误中走出来，重新找到了工作的方向。”在正阳县纪委监委的回访教育现场，一名受处分干部感慨地说道。近年来，正阳县纪委监委坚持“惩前毖后、治病救人”方针，积极开展回访教育工作，助力干部从“有错”变“有为”。

该县纪委监委坚持“谁查处、谁回访”的原则，确保教育引导精准有效。回访过程中，工作人员既严肃指出问题，又耐心倾听干部的想法，帮助他们分析错误根源，明确整改方向，避免“一惩了之”的消极影响。同时，注重与所在单位党组织沟通，了解干部的工作状态和心理变化，确保回访教育落到实处。

“组织没有放弃我，我更不能放弃自己。”这是一名受处分干部在回访后的感言。该县纪委监委的回访教育不仅关注干部的思想动态，更注重后续的关心和激励，让受处分干部感受到组织的信任和支持，让“跌倒”的干部有机会重新站起来，以更加积极的态度投入工作。该县纪委监委注重分类施策，提高回访教育的针对性和实效性，加强与受处分干部所在单位的沟通协作，共同做好干部的教育管理工作，为干部提供发挥才能的平台。

下一步，正阳县纪委监委将继续深化回访教育工作，进一步完善机制、创新方式，让回访教育成为干部教育管理的重要抓手，推动更多受处分干部从“有错”向“有为”转变。（正阳县纪委监委 王睿楠）