为适应派驻机构管理体制新要求，帮助派驻干部尽快适应新角色、开展新工作，迅速打开派驻监督工作新局面。4月3日，潢川县纪委监委举办为期2天的派驻机构干部业务培训班。

　　培训内容丰富多彩有意义

　　围绕监察体制改革和派驻机构改革后，纪检干部要“干什么”“怎么干”如何“能干好”等问题，县委常委、县纪委书记、县监察委主任黄玉武指出，要顺应改革要求，解决“干什么”的问题，做到“县纪委监委干什么，派驻纪检监察组就干什么”，不折不扣落实好县委、县纪委监委部署；要聚焦改革重点，明白改革前后的变化，找准定位、补齐短板、发挥权威，解决‘怎么干’的问题；要强化责任担当，积极创新方法、加强组织协调、坚持从严要求，达到“干得好”的目的。

　　培训班特邀市纪委监委第四执纪监督室主任张光宏、第六审查调查室副主任姚春雷为全县纪检监察干部分别作了题为《如何开展好派驻监督执纪工作》《监察办案工作几点体会》的报告，内容涵盖纪检监察工作开展的方式方法、准确理解把握监督执纪“四种形态”、执纪审查（调查）案件办理流程、十二种调查措施的具体运用、如何增强派驻监督的自觉性、针对性、有效性等方面，极大满足了全县纪检干部的业务需求。

　　培训方式灵活多变接地气

　　除了邀请上级领导，委机关领导同志、业务骨干和派驻干部代表也纷纷走上讲台，精心准备PPT，结合个人工作经验和执纪监督、审查调查过程中的具体案件，分别从以案促改、监督执纪、线索处置流程、审查安全、案件审理等方面，为派驻干部答疑解惑，为派驻机构各项工作有序推进提供有力保障，在交流提问环节，纪检干部积极发言，现场气氛热烈。

　　“两天的培训，日程很满，收获很大，这样的培训对于刚踏上新岗位的派驻干部来说就像一场‘及时雨’。通过集中培训，我们明白了派驻机构要干什么，在业务室主任的授课中掌握了具体业务工作怎么干，让我们对打开派驻工作局面更有信心。”县纪委监委派驻第十纪检监察组组长齐玉明说。（潢川县纪委 程波 唐月明）