“派驻以来，你一共约谈了多少人，自办了多少起案件？”

“你是否在派驻单位党组会议上提出过反对意见？”

“针对派驻单位党风廉政建设方面存在的问题，你主动做了哪些工作？”

7月10日下午，在睢县纪委监委召开的派驻纪检监察组组长述责述廉会现场，县纪委书记、县监委主任董良杰质询派驻教体局纪检监察组组长孙文生时说。

一个个质询问题直击履责工作要点 ，让这场去“美颜”的派驻纪检监察组组长述责述廉现场会变为“考场”，顿时“辣”味十足。

睢县纪委监委12名综合派驻纪检监察组长如同“考生”，依次上台述责述廉，向大家展示派驻一年里履行党风廉政建设监督责任情况和个人廉洁从政的主要做法，现场接受县纪委监委班子成员的质询。随后与会人员对每名组长进行民主测评，按照优秀、良好、一般、差四个等次综合评价组长履职尽责的情况。组织部门及时向述责述廉对象反馈民主测评结果、提出需要整改的问题及意见建议，要求分析原因，研究制定整改措施，限时上报整改情况，避免“一述了之”走过场现象。

“没有想到这次述责述廉会议问的问题这么尖锐，让我有些措手不及，没时间整理思路就脱口而出，紧张得衬衫都湿透了，确实达到了红脸出汗的效果，也为我们更好地做好监督工作指明了方向、理清了思路，回去后立即研究，补足短板、加以落实。”会后，睢县纪委监委派驻教体局纪检监察组组长孙文生说。

“开展述责述廉是对各派驻纪检监察组工作情况的一次‘盘点’、‘会诊’和‘体检’，目的是形成上下协同联动监督工作格局，推动监督工作往深里走实里做。”睢县纪委书记、监委主任董良杰如是说。（项龙 李洁）