2022年3月4日《清风南阳-廉政周刊》 总第334期 农历二月初二 星期五

　　

　　〓本期导读〓

　　

　　●赵乐际：深入学习贯彻习近平总书记党的自我革命战略思想以永远在路上的坚韧执着正风肃纪反腐

　　

　　●中央纪委国家监委机关积极回应代表委员关切33件议案建议提案全部办结

　　

　　●曲孝丽主持召开省纪委常委会（扩大）会议强调深化金融反腐防范化解金融风险为全省金融业健康发展提供纪法保障

　　

　　●市直单位重点科室“群众评”工作座谈会召开

　　

　　●以考促学强内功固本强基开新局全市纪检监察机关全员集中测试

　　

　　●唐河：聚焦问题转作风以点带面提效能

　　

　　●社旗：解决“办不成事”问题受理窗口专心用情为民办成事

　　

　　●西峡：干部“走流程”服务提效能

　　

　　●宛城：靶向监督让农民工“薪情”无忧

　　

　　【国内要闻】

　　

　　>>>>赵乐际：深入学习贯彻习近平总书记党的自我革命战略思想以永远在路上的坚韧执着正风肃纪反腐

　　

　　中央纪委常委会2月28日围绕“深化党史总结学习教育宣传，坚定不移推进党的自我革命”举行第二十五次集体学习。中共中央政治局常委、中央纪委书记赵乐际主持会议并讲话。

　　

　　赵乐际指出，习近平总书记科学总结党的百年奋斗历史和新时代全面从严治党实践经验，创造性提出党的自我革命重大命题，系统阐述党的自我革命内涵要义，深刻指明依靠党的自我革命跳出历史周期率的成功路径，形成关于党的自我革命战略思想。这一重要战略思想，源于实践、引领实践，是对马克思主义建党学说的原创性贡献，丰富了党的建设理论宝库，彰显了新时代中国共产党人推进党的建设新的伟大工程的历史主动，标志着我们党对建设什么样的长期执政的马克思主义政党、怎样建设长期执政的马克思主义政党的规律性认识达到新的高度。

　　

　　赵乐际强调，自我革命是党百年奋斗的重要法宝，自我革命永远在路上。面向新时代、奋进新征程，一定要发扬彻底的自我革命精神，坚定不移推进党的自我革命，着力构建自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的制度规范体系，不断增强发现问题、解决问题、刀刃向内、刮骨疗毒的自觉和能力。反腐败是最彻底的自我革命，纪检监察队伍是推进党的自我革命的重要力量。要深入学习贯彻习近平总书记关于党的自我革命战略思想，进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，胸怀“国之大者”，在党的自我革命中主动担当尽责，保持永远在路上的坚韧执着，认真贯彻落实中央纪委六次全会工作部署，协助党委推进全面从严治党、加强党风建设和组织协调反腐败工作，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐，把正风肃纪反腐与深化改革、完善制度、促进治理贯通起来，紧紧围绕现代化建设大局充分发挥监督保障执行、促进完善发展作用。要继续推进规范化、法治化、正规化建设，有针对性地强化内部监督制约，以更高的标准、更严的纪律要求自己，主动接受党内和社会各方面监督，坚决防止“灯下黑”，自觉以党性立身做事，始终做党和人民的忠诚卫士，以实际行动迎接党的二十大胜利召开。

　　

　　中共中央政治局委员、中央纪委副书记杨晓渡出席会议。

　　

　　（来源：中央纪委国家监委网站）

　　

　　>>>>中央纪委国家监委机关积极回应代表委员关切33件议案建议提案全部办结

　　

　　记者近日从中央纪委国家监委办公厅获悉，2021年，中央纪委国家监委机关承办全国人大代表议案1件、建议19件和全国政协提案13件，已全部办结。

　　

　　“我们承办的议案建议提案，体现出人民群众对正风肃纪反腐、维护公平正义的期盼。”中央纪委国家监委办公厅有关负责人表示。代表委员始终高度关注关心党风廉政建设和反腐败工作，从修改完善纪检监察法律法规、深入纠治“四风”、维护社会公平正义、持续为基层减负、加强纪检监察机关自身建设等方面，提出了很多有价值的意见建议。

　　

　　中央纪委国家监委领导同志高度重视意见建议办理工作，要求全力以赴办理好每件建议提案，确保件件有答复、事事有回音。中央纪委国家监委机关牢牢把握政治机关定位，将办理工作作为重要政治任务，与贯彻落实中央纪委五次全会精神结合起来，与党史学习教育“我为群众办实事”实践活动结合起来，与履行纪委监委职责、加强制度建设结合起来，立足职能职责，贯通加以研究，一体推进落实，增强办理工作的针对性和实效性。精心制定机关办理工作方案，周密部署办理工作，逐件研究办理、及时作出答复，确保高质量完成办理任务。

　　

　　中央纪委国家监委机关高度重视代表委员对办理工作的意见和态度，为代表委员配备专门“联络员”，建立联系“直通车”，主动沟通、平等沟通、全过程沟通。认真倾听代表委员意见，坚持实事求是，有什么问题就答什么问题、存在什么问题就解决什么问题，努力实现双方良性互动。把承办议案建议提案作为送上门的调查研究，将其中有利于深化改革、推动工作的真知灼见与纪检监察机关职能职责结合起来，与正在做的事情结合起来，充实融入到监督执纪执法各项政策措施中，有效推动新时代纪检监察工作高质量发展。

　　

　　“党的十九大以来，在议案建议提案总量保持高位运行的情况下，每年交由中央纪委国家监委机关办理的议案建议提案总量呈下降趋势，这从一个侧面反映出全面从严治党不断深入推进，取得了新的成效。”中央纪委国家监委办公厅有关负责人表示。

　　

　　2022年全国两会将至。中央纪委国家监委机关将一如既往以对党和人民高度负责的态度，坚持求真务实，不断提高议案建议提案办理质量和水平，为推进国家治理体系和治理能力现代化、全面建设社会主义现代化国家作出新贡献。

　　

　　（来源：中央纪委国家监委网站）

　　

　　【省内新闻】

　　

　　>>>>曲孝丽主持召开省纪委常委会（扩大）会议强调深化金融反腐防范化解金融风险为全省金融业健康发展提供纪法保障

　　

　　2月28日，省纪委召开常委会（扩大）会议，传达学习习近平总书记在中央政治局会议上的重要讲话和近期重要批示精神，研究部署全省纪检监察系统贯彻落实工作。

　　

　　省委常委、省纪委书记、省监委主任曲孝丽主持会议并讲话。她强调，要认真学习领会，以更加强烈的政治担当抓贯彻保落实。自觉站在为党的二十大胜利召开营造良好环境的全局高度，充分认识防范化解金融风险和治理金融腐败的复杂性、严肃性，找准找实履职尽责的着力点、切入点，确保总书记重要讲话重要批示精神在河南条条落实、件件落地、事事见效。要立足职能职责，以更加有力的监督保障防风险除隐患。围绕总书记关于深化金融反腐、防范化解金融风险的新部署新要求，强化政治监督，做深做实日常监督，充分发挥监督保障执行、促进完善发展作用，为推动全省金融业健康发展提供坚强纪法保障。要强化系统思维，以更加过硬的能力作风助改革促治理。以开展“能力作风建设年”活动为契机，全面提升“五种能力”，着力锻造“四种作风”，统筹发展安全，持续深化“三不”一体推进，惩治震慑、制度约束、提高觉悟一体发力，推动相关单位机构健全制度机制，强化制度执行，提升金融机构治理能力，促进金融领域改革不断深入。

　　

　　（来源：河南省纪委监委网站）

　　

　　【本地新闻】

　　

　　>>>>市直单位重点科室“群众评”工作座谈会召开

　　

　　3月3日，为进一步深入贯彻落实全市“观念能力作风建设年”活动推进会要求，市“转作风、提效能、促发展”工作组召开市直单位重点科室“群众评”工作座谈会。市纪委常委顾理出席会议。

　　

　　首轮评议中获得“群众满意”的科长（负责人）和“群众不满意”的科长（负责人）面对面进行交流探讨，谈做法、谈体会、谈问题、谈打算。相关科室科长（负责人）纷纷表示，要勇于直面问题，树立有解思维，坚守人民立场回应群众评价，以查问题更清更准更透，改作风再深再实再细的实际行动加快整改，重整行装再出发，踊跃跑出加速度。

　　

　　会上，市直工委相关负责人介绍了首轮“群众评”工作的操作流程和关键环节等，对容易产生问题的环节进行了提示。市“转作风、提效能、促发展”工作组与市直重点科室科长（负责人）共同总结正反经验，帮助落后科室认真反思、深刻自查，找准病根、重振旗鼓，引导市直重点科室把观念转过来、给能力提上去、让作风硬起来、把效率搞上去、把环境优化起来。

　　

　　会议指出，作风关乎人心向背、关乎事业成败，开展“群众评”工作是“观念能力作风建设年”活动的重要载体和抓手，也是深化作风建设集中整顿的创新举措，目的就是要破解不担当、不作为、慢作为、乱作为、官本位、中梗阻等作风顽疾，进一步转作风、提效能、促发展。各有关单位要把思想统一到市委市政府决策部署上来，紧扣“一创两提两优”主题，以抓铁有痕、踏石留印的劲头向问题开刀宣战，建立起整改提高、赶超争先的信心和决心，进一步提升政务服务效能，持续优化营商环境，不断提高企业和群众的获得感和满意度。

　　

　　（来源：南阳市纪委监委网站）

　　

　　>>>>以考促学强内功固本强基开新局全市纪检监察机关全员集中测试

　　

　　2月28日上午，市纪委监委机关全员线下集中测试在市廉政文化教育中心举行。各县市区纪委监委、各功能区纪检监察工委和市直纪检监察工委统一同步进行全员集中测试。

　　

　　本次测试对象为市县两级纪委监委领导班子成员，机关、派驻机构和直属单位全体干部；各功能区纪检监察工委和市直纪检监察工委全体干部。测试内容为“集中学习月”课程内容涉及的纪检监察应知应会知识，测试采取闭卷方式进行。

　　

　　全省“大学习大培训大练兵大提升”集中学习月活动开展以来，南阳市纪委监委坚持以奋勇争先的劲头抓学习，把自选动作和省纪委监委规定动作相结合，以“规范化法治化正规化专业化”为重点，采取统一印发培训方案，班子成员授课领学，定期集中测试等形式，不断丰富内容、创新载体，推动学习培训走深走实走心，组织全市2500余名纪检监察干部同步集训、全员练兵。

　　

　　为进一步检验全员学习培训成效，根据省纪委监委统一部署，市纪委监委组织全市纪检监察机关全员集中测试，要求各单位各部门认真组织所属干部参加测试，做到应测尽测、不落一人。对不按要求参加测试、不遵守测试纪律的，发现后严肃处理。

　　

　　“勤学苦练终身事，莫向光阴惰寸功。在学习上要下‘真功夫’‘苦功夫’‘硬功夫’，决不能投机取巧、蒙混过关，这次集中测试就是要在学习成效上见真章，通过强化结果导向，引导广大纪检监察干部学得深、悟得透、用得好。”市纪委监委有关负责人表示。

　　

　　（来源：南阳市纪委监委网站）

　　

　　>>>>唐河：聚焦问题转作风以点带面提效能

　　

　　“经查，县政务服务中心大厅工作纪律涣散，部分窗口存在上班时间人员脱岗、玩手机等问题，现将对相关单位及个人问责处理情况通报如下……”近日，唐河县纪委监委对县政务服务大厅工作作风问题进行了通报，43人受到问责处理，在全县引起较大震动。

　　

　　今年以来，唐河县纪委监委结合全县“观念能力作风建设年”活动，立足职能职责，扎实开展“转作风、提效能、促发展”作风建设集中整顿，聚焦营商环境、政务服务和疫情防控工作，以点带面转变作风、提升效能。

　　

　　经济要发展，环境是关键。该县纪委监委聚焦营商环境，开展服务保障县先进制造业开发区企业发展专项行动，紧盯市场环境、政务服务等五大问题，采取“访百企·解难题”活动、专项巡察等九项措施，着力解决损害营商环境作风突出问题。目前，正在开展优化营商环境专项巡察，先后走访企业65家，收集问题线索和意见建议46条，督促协调解决企业难题10个。

　　

　　政务服务直面群众，事关作风形象。该县纪委监委聚焦政务服务，在县政务服务中心设立解决企业群众“办不成事”问题受理窗口，构建“纪律监督+群众监督+舆论监督”监督模式，拓宽问题线索来源，紧盯不动产登记、社保办理、工商注册等重点事项办理，先后开展监督检查26次，拍摄暗访专题片，问责处理48人。

　　

　　疫情防控必须常态长效。该县纪委监委聚焦疫情防控，成立6个专项督查组，分片包乡镇、分口包单位，紧盯卡点值守、人员排查、集中隔离、物资供应、疫苗接种等重点领域和关键环节，深入一线开展监督检查，先后发现并督改问题166个，下发通报24期，问责处理65人，以常态化监督堵住防疫漏洞、补齐短板弱项。

　　

　　“作风建设要久久为功、常抓不懈。”该县纪委书记、监委主任游金会表示，下一步，将持续深化作风建设，紧盯作风突出问题，一个问题一个问题解决，一个领域一个领域整治，以点带面转变作风、提升效能，为唐河高质量高效率发展提供坚强保障。

　　

　　（来源：唐河县纪委监委）

　　

　　>>>>社旗：解决“办不成事”问题受理窗口专心用情为民办成事

　　

　　“真没想到，我这一年多了都没办成的事，这次这么快就办成了！多亏了你们窗口的同志们，真是太感谢了！”2月28日上午，社旗县赊店镇居民张某激动地向该县“办不成事”问题受理窗口的工作人员说，并送来了锦旗。

　　

　　原来，张某家里有处老房子，想要办不动产证，因他手里只有相关票据的复印件，原件丢失，按规定无法为其办理。社旗县解决企业群众“办不成事”问题受理窗口接到这一问题后，第一时间协调相关部门和人员核查该房产的原始档案，找到了原始票据，房产登记部门顺利为其办理了不动产证，受到张某的好评。

　　

　　社旗县解决企业群众“办不成事”问题受理窗口设立以来，集中受理在县政务服务中心服务审批事项中，非因法律法规、国家相关政策限制原因，应办成却“办不成事”相关问题，为企业、群众提供咨询和引导，做到了一次性告知、集中处理，解决了企业、群众在办事过程中遇到的各类疑难问题，帮群众把“办不成的事”办成、办好，让办事群众少跑腿、不跑冤枉路，让“办成事”成为常态、“办不成事”成为例外。

　　

　　至目前，该窗口为群众解决问题办成事7件，收到群众赠送的锦旗2面；为群众耐心解释相关政策、引导其向相关职能部门反映11人次，解答群众一般办事问询48人次。

　　

　　（来源：社旗县纪委监委）

　　

　　>>>>西峡：干部“走流程”服务提效能

　　

　　“以前办理林木采伐许可证需要一个月时间，这次3天便拿到证，老百姓办事真是越来越方便了！”近日，领取到新办理的林木采伐证，西峡县丁河镇大林沟村村民谢宝成笑得合不拢嘴。这一变化，正是该县纪委监委组织开展领导干部“走流程”活动的结果。

　　

　　事情还要从几天前说起。谢宝成到西峡县行政服务中心林业局服务窗口办理林木采伐许可证，提交完申请表正欲离开，迎面走来两名陌生人。

　　

　　“你办理的这个事项，需要提交哪些材料？什么时候可以批下来？麻烦吗？”二人主动向谢宝成打招呼。

　　

　　“材料倒不是很多，工作人员的态度也很好，就是公示期有点长，大概一个月才能出证。”轻轻叹了口气，谢宝成感叹道，“如果办证速度能快一点就好了！”

　　

　　谢宝成不知道的是，面前的二人正是西峡县林业局党组书记李花菊和副局长王建忠，当天他们正在服务窗口“走流程”。

　　

　　民生无小事，枝叶总关情。当晚，李花菊便主持召开行政审批事项专题协调会，除了点对点研究解决“走流程”中发现的问题，还把审批窗口的行政审批服务全部复盘了一遍。

　　

　　据悉，为确保领导干部“走流程”活动走出实效，该县纪委监委派驻纪检监察组同步采取嵌入式、体验式监督，查验领导干部“走流程”各个环节，督促驻在单位建立问题清单、整改清单，实行销号管理，推动领导班子和党员干部切实转作风、提效能、促发展。

　　

　　据了解，全县领导干部“走流程”活动开展以来，具有办事窗口、业务股室的40余个县直单位“一把手”和领导班子，对标广大企业和办事群众“满意不满意”、流程“顺不顺”、质效“高不高”3个标尺，以普通办事人或陪办人的身份，线上线下全程体验本部门各项办事流程，切实解决企业和群众办事过程中遇到的痛点难点堵点问题，不断提升服务质效。截至目前，已发现问题21个，整改、优化、提升事项19个。

　　

　　（来源：西峡县纪委监委）

　　

　　>>>>宛城：靶向监督让农民工“薪情”无忧

　　

　　“拖欠的工资终于拿到手，心里的‘石头’总算落了地，感谢纪检监察干部帮我们解决难题！”近日，在宛城区根治拖欠农民工工资工作领导小组办公室，李某某等5名农民工拿着被拖欠已久的劳务费连声道谢。

　　

　　今年以来，围绕“转作风提效能促发展”作风建设集中整顿，宛城区纪委坚持把人民群众满意度作为检验作风整顿成效的标尺，突出以小切口做大文章，靠前监督农民工欠薪问题，推动作风建设与业务工作有机融合，以“嵌入式”监督保障农民工合法权益。

　　

　　为提高监督的针对性和有效性，该区纪委监委建立领导带动、多方联动、专班推动的工作机制，由区纪委常委牵头，党风政风监督室居中协调，统筹监督检查室、派驻纪检监察组、乡镇街道纪（工）委的工作力量，深入区人社、住建、发改等职能部门开展走访，重点了解排查重点行业、重点企业、重点项目拖欠工资情况，进一步压实部门主体责任、整治干部作风，全面排查欠薪风险并建立工作推进台账。

　　

　　“劳动合同都签了吗？”“工资发放到了什么时候？”在恒大御景湾1期工程现场，区纪委监委督导组实地查看了项目进展状况，与工人面对面交谈，详细了解工资发放情况，查找欠薪问题症结，组织职能部门、项目承建企业召开现场会，研判解决办法。至目前，督导组共走访22个在建工程项目，调阅2021年度农民工欠薪台账128个，督促人社部门发放整改通知书33份，追回工资1270余万元。

　　

　　“党员干部作风如何，群众最有发言权。”该区纪委监委相关负责人表示，下一步，将深入开展“转作风、提效能、促发展”集中整顿，在教育、医保、便民服务、食品安全等领域不断加大暗访力度，着力提作风、护民生，让每一个群体都切身感受到作风建设的实效。

　　

　　（来源：宛城区纪委监委）

　　

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　　统筹：梁林

　　

　　本期编辑：王星韬

　　　

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