深入领会伟大建党精神 全面坚持严的主基调

以纪检监察工作高质量

助力现代化源汇建设谱写新篇章

——在中共漯河市源汇区第十五届纪律检查委员会

第二次全体会议上的工作报告

同志们：

我代表中共漯河市源汇区第十五届纪律检查委员会常务委员会向第二次全体会议作工作报告，请予审议。

这次全会的主要任务是：以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的十九大和十九届历次全会精神，认真贯彻落实习近平总书记在十九届中央纪委六次全会上的重要讲话和十九届中央纪委六次全会精神，认真落实十一届省纪委二次全会、八届市纪委二次全会和区委十五届三次全会决策部署，总结2021年全区纪检监察工作，安排2022年工作任务。刚才，王奇山同志围绕深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，贯彻落实中央、省、市纪委和区委全会工作部署，对我区坚持不懈把全面从严治党向纵深推进提出了明确要求，我们要认真学习领会，坚决贯彻落实。

一、2021年工作回顾

2021年是建党100周年、“十四五”开局之年。面对艰巨繁重的改革发展稳定任务和疫情灾情叠加等重大考验，全区各级纪检监察组织在市纪委和区委的坚强领导下，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以庆祝建党100周年为动力，坚定不移全面从严治党，持之以恒优化政治生态，坚定有力推进党风廉政建设和反腐败斗争，充分发挥监督保障执行、促进完善发展作用，为全区经济社会发展稳定等各项工作提供了坚强保障。《人民日报》《中国纪检监察报》《河南日报》等主流媒体，先后141次对我区纪检监察工作进行宣传报道，纪检监察工作取得新进展、迈上新台阶、见到新成效。

（一）在持续深化政治建设中，让“四个意识”更加根基稳固。身先示范学理论。源汇区纪委监委领导班子坚持发挥“头雁”引领作用，带领全区纪检监察组织坚守政治机关职责定位，坚持落实第一议题和理论中心组学习制度，自觉主动、持续跟进、深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记重要讲话和指示批示精神，组织开展理论中心组学习14次，做到真学、真信、真懂、真用，学出“四个意识”，学出“四个自信”，做到“两个维护”。以上率下悟思想。班子成员坚守初心、牢记使命，深入开展党史学习教育，创新组织党史中的纪律规矩史学习，带领机关全体干部品味信仰的味道，传承真理的火炬，共开展学习研讨、对照剖析、讲授党课13次。积极开展“我为群众办实事”实践活动，为群众、企业解决实际困难108件，在全区纪检监察系统营造在党爱党、在党为党浓厚氛围。冲锋在前敢担当。教育引导广大纪检监察干部积极投身疫情防控、防汛救灾、创建“双高”文明城市等重点工作中，在急难险重工作中躬身入局、靠前监督、志愿帮扶，帮助分包点位做好疫情防控工作，帮助有关企业解决库存滞销近百万元物资，在党和人民最需要的地方履职尽责、发光发热，为新时代源汇经济社会发展提供坚强纪法保障。

（二）在聚焦重大决策部署开展政治监督中，让“两个维护”融入日常。紧盯重要指示批示精神开展监督。聚焦习近平总书记重要指示批示精神落实情况，以及上级党委工作安排，围绕违规占用耕地建房、保障粮食安全、供销系统腐败和作风问题等，组织清单化常态化政治监督，共督促相关职能部门党组织整改各类存在问题41项，查处乱占耕地建房问题2件、责任追究3人，查处违反政治纪律案件1件、责任追究1人。紧盯重大工作安排跟进监督。围绕疫情防控、防汛救灾工作，印发强化监督执纪、监督检查等通知，组织监督力量直奔重要点位，对党员干部履职尽责情况进行监督检查；同步开展防疫防汛工作纪律专项检查，对违反工作纪律的第一时间进行处理，期间共下发纪律检查建议7份，责任追究69人。将优化营商环境与“万人助万企”工作相结合，建立“亲清”政商关系监督员队伍，紧盯惠企政策落实不到位，行政效能、营商环境等各类难题梗阻，全年督促解决问题240件，推动全区营商环境明显优化提升。紧盯重点难点问题开展巡察。围绕巡察全覆盖要求，扎实开展十四届区委第十六轮巡察。结合政法队伍教育整顿，配合开展政法队伍教育整顿专项巡查，排查各类问题734件。聚焦巡察反馈问题整改，扎实开展“大起底、大清账、大督查”活动，共排查整改事项3461项，督导问题线索落实297件。聚焦与营商环境关联度高，党风廉政建设考核多次排名靠后，信访举报集中的各级党组织，启动十五届区委第一轮巡察，共下发立行立改、情况说明通知书28份，责令退回违规资金11.2万元。

（三）在正确履行协助推动职能作用中，让各级责任落地落实。推动落实全面从严治党责任。强化协助推动作用，加强对主体责任落实情况的监督检查，严肃追究“两个责任”落实不到位、不担当、不负责等问题，全年共实施党内问责18人。组织进行党风廉政建设工作责任制述职评议，结合日常监督和巡视巡察情况，对乡镇、区直部门党风廉政建设工作进行现场测评，推动管党治党责任全面覆盖、层层落实。不断深化同级监督。进一步加强党内监督的针对性和有效性，深化运用同级监督“三单”机制，全年共向区委常委班子制发履行全面从严治党主体责任工作提示单、廉政风险警示单17份，有效督促区委常委班子落实主体责任，提醒班子成员履行“一岗双责”。认真开展“四问十查”、政治生态评价等工作，不断完善丰富党风廉政建设考核内容和指标，督促履责排名靠后单位党组织认真剖析整改。纠治政法队伍顽瘴痼疾。实行教育整顿问题线索统筹调度和领导督办机制，定期听取问题线索办理进展情况，全年共责任追究政法干警25人，留置4人，下发以案促改通知书6份。积极做好思想政治工作，区纪委领导班子成员，分层级分部门给政法系统进行廉政辅导，督促政法系统党员干部主动向组织说明情况，推动政法干警下沉一线，帮助解决实际困难。

（四）在纵深推进“三不”一体中，让政治生态有效改进改善。保持案件查办力度，释放“不敢”震慑。保持“严”的主基调不动摇，全年共处置问题线索163件次，立案审查调查66人，党纪政务处分71人，其中，处分乡科级干部20人，采取留置措施7人，成功将潜逃23年的职务犯罪嫌疑人赵艳花缉捕归案，有效形成“严”的震慑。深化治理督促规范，构筑“不能”笼子。坚持共性查与系统治相结合，分别开展重点国有资产清理核查、停车收费等专项治理工作，严格追究、严肃处理问题反映集中的人和事；以村级党组织换届为契机，抓好村务监督委员会换届工作，全面优化配强基层自治组织监督力量；以“阳光三权”建设为抓手，督促整改基层权力运行不规范的各类问题。加强对基层党委、政府制度建设的指导力度，帮助健全完善重大事项报告、“三资”提级管理等内控制度，强化制度刚性、提高监督实效。创新廉政教育方式，提升“不想”自觉。把家风建设摆在重要位置，创新开展“正家风、严作风、树新风”系列活动，建立廉洁家风与党廉建设责任落实、重点热点工作融合、履行职责齐抓共管、融入“三不”一体推进等四项机制，编印《清正廉洁 从家出发》教育读本，因地制宜建设家风家训宣讲基地，组织党员干部参观学习2.3万余人次，用良好家风带党风促政风淳民风，得到市政府副市长王继周同志的肯定性批示，并获得全市纪检监察系统创新奖。扎实开展以案促改，常敲廉洁警钟。扎实推进以案促改制度化常态化工作，全年共下发以案促改通知书43份。以“四严四确保”为统领，协助区委扎实开展“清风换届党旗红”专项以案促改工作，创新“打击宗族黑恶势力、严肃基层换届纪律”纪法条例学习，“‘一案六说’廉政微课逐村行”现场警示教学，指导基层创办《廉政周刊》杂志，宣传纪法知识，讲好廉洁故事，营造廉洁氛围，获得全市以案促改示范点荣誉称号。

（五）在精准有力监督执纪问责中，让党风政风持续向上向善。聚焦“四风”问题开展常态化监督。紧盯重要节日节点，开展常态化节日病治理行动，对各单位工作纪律、公车封存、餐饮浪费等情况进行明察暗访，认真开展贯彻中央八项规定精神“过一遍”监督检查，共发现问题线索132条，查处违反中央八项规定精神问题15起，责任追究23人次，对典型案例进行通报曝光，有效改善全区党员干部纪律作风。聚焦换届纪律开展全程监督。严实开展基层党组织换届纪律监督检查，成立巡回督导检查组，对与会代表执行大会纪律、中央八项规定精神，以及人选酝酿、组织程序、廉政审核等关键环节，进行全过程监督，换届工作期间，共收到信访举报53件次，查处违反换届纪律、取消候选人资格20人次，有力护航区乡村三级党组织换届工作圆满收官。聚焦群众合法利益开展专项监督。聚焦群众急难愁盼，深化开展重点民生领域侵害群众利益问题专项整治，巩固拓展脱贫攻坚成果过渡期专项监督，扫黑除恶“打伞”常态化工作等，查处“三资”管理、扶贫领域、涉黑涉恶腐败和“保护伞”案件12件，给予党纪政务处分14人，全面提升人民群众幸福感获得感安全感。

（六）在不断深化纪检监察体制改革中，让监督效能有效释放。更加优化力量。提前统筹谋划基层纪委换届工作，实行换届人选清单化标准化考核模式，排除不符合条件候选人4人；配优配强干部队伍，对基层纪委“三专两兼”人员进行调整优化，圆满完成换届工作。重新调整成立6个协作区，明确职责权限，整合监督力量，规范程序措施，提高办案质效，实现监督力量上下联动、攥指成拳、同向发力。更加深化“三转”。换届后组织开展“三转”情况拉网式排查，要求各乡镇党委上报班子成员任务分工，对不符合纪委书记分管联系工作要求的，明确督促乡镇党委重新调整分工安排。跟进开展乡镇纪委“三转”情况督导检查，了解纪委书记、“三专两兼”干部配备使用情况，督促开展立行立改，确保基层纪委工作精力不发散、业务不跑偏、职能不荒废。更加强化创新。围绕监督全覆盖要求，试点开展乡镇、街道（园区）驻村（居）监察工作站建设，将纪律作风“触角”挺进村（居）一线，切实加强对农村党员、行使公权力人员的监督。围绕工作流程规范化建设，扎实开展初次检举控告突出问题集中治理，深化信访内部公开听证机制，解决了一大批群众关心关注的操心事、烦心事、揪心事，全区纪检监察类检举控告总量、反映农村基层党员信访量分别呈现同比下降态势。围绕更好发挥监督首责，深入开展“项目管理 纪实监控 绩效考评”项目化管理工作机制，健全“五个一”专班推进、“五会”纪实督办机制，各级纪检监察组织紧盯重大部署、关键环节、重点领域，创新开展多个专项监督检查，有关工作经验多次被省纪委刊发报道。

（七）在不断加强规范化法治化建设中，让干部队伍锻造更加过硬。夯实基础提素养。结合党史学习教育，在全区纪检监察系统干部队伍开展“讲政治守初心、强能力敢担当、做标杆争出彩”活动，印发活动实施方案，常态化举办“清风卫士大讲堂”专题培训，进行党性学习教育，进一步在思想上党性上接受洗礼，确保习近平新时代中国特色社会主义思想真正入脑入心入行。全员培训强能力。结合全员培训，分两批赴浙江大学举办业务能力提升培训班，邀请当地专家学者、省市纪委一线工作人员集中授课，学习先进经验。开展“提素质、严作风、树形象”百日大练兵活动，有针对性的制定学习计划，邀请法律工作者、业务骨干讲授业务知识，印发应知应会知识题库，组织读书荐书、定期测试等活动，进一步提升业务能力。常态化开展“学习标兵”评比活动，先后表彰学习标兵15人，充分营造比学赶帮超良好氛围。严管严控常约束。常态化开展系统内以案促改工作，选取纪检监察干部违纪违法典型案例，组织多种形式的以案促改工作，持续开展廉政风险防控，开展谈心谈话，全面梳理、制定廉政风险防控措施，对各个岗位盯的更紧、约束更严，全面形成在监督制约下履职尽责良好氛围。树好形象立标杆。持续组织创新奖、精品案件评选活动，表彰19个项目、案件和申报部门；坚持用好季度排名、定期述职、末位表态等制度，对16个纪检监察组织在一定范围内进行奖惩，不断激发纪检监察干部创先争优、出彩添彩意识。区纪委监委机关顺利通过全省文明单位届期复查验收，并获得优秀格次，十四届区纪委监委（监察局）机关获得全省纪检监察系统先进集体荣誉称号。

在肯定成绩的同时，我们也要清醒认识到，反腐败斗争形势依然严峻复杂，全面从严治党永远在路上，营造风清气正政治生态仍然任重道远，全区党风廉政建设和反腐败工作还面临一些问题：各级党组织班子成员履行“一岗双责”不够，压力传导方面还存在失之于宽、失之于软问题；部分党员干部能力作风还有欠缺，在应对急难险重工作时，推脱绕、慵懒散现象时有发生；“四风”顽疾树倒根存，存在问题由明转暗，个别隐形变异行为禁而未绝；部分纪检监察干部理论学习不够深入，思想认识跟不上形势发展要求，联系实际创造性贯彻落实还有差距。

二、2022年主要工作

2022年是我们党第二十次全国代表大会召开之年，是全省锚定“两个确保”、实施“十大战略”的关键一年，是贯彻落实区第十五次党代会精神的重要一年，也是十五届区纪委工作开局之年，做好今年的纪检监察工作意义十分重大。全区各级纪检监察组织要围绕新时代源汇现代化建设大局，充分发挥监督保障执行、促进完善发展作用，以高质量纪检监察工作服务保障现代化源汇高质量发展谱写新篇章。

总体要求是：以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大和十九届历次全会精神，深入贯彻习近平总书记视察河南重要讲话重要指示精神，认真落实十九届中央纪委六次全会、十一届省纪委二次全会、八届市纪委二次全会和区委十五届三次全会工作部署，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，深入领会伟大建党精神，汲取党的百年奋斗历史经验，坚持稳中求进工作总基调，坚持严的主基调，坚持实事求是、守正创新，坚持以高质量发展为主题，坚定不移将党风廉政建设和反腐败斗争进行到底，持续深化不敢腐、不能腐、不想腐一体推进，加强纪检监察机关规范化、法治化、正规化、专业化建设，更好发挥监督保障执行、促进完善发展作用，促进以党建“第一责任”引领和保障发展“第一要务”，为全面推进现代化源汇建设提供坚强保障，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。

工作着力点是：坚持做实监督基本职责、第一职责，突出政治监督、强化日常监督，服务保障我区现代化建设；坚持严的主基调，“三不”一体推进、风腐一体纠治，让群众在正风反腐中感受到更多公平正义；坚持推动监督体系融入治理体系，深入开展专项治理、专项监督，在更大范围、更高水平上释放监督治理效能；坚持加强自身建设，大抓基层、大打基础、大练“内功”，不断提升纪检监察工作规范化、法治化、正规化、专业化水平。

（一）始终聚焦政治监督，坚定捍卫“两个确立”、践行“两个维护”。严肃政治纪律，推动强基固本。以迎接和开好党的二十大为主线，建立政治监督正负面清单、动态清单，压实各责任主体责任，以清单化推进政治监督具体化、常态化，确保习近平总书记重要讲话指示批示精神和党中央重大决策部署在源汇条条落实、事事见效、件件落地。加强对党的建设各项要求落实情况、党内法规制度执行情况的监督检查，严明政治纪律、政治规矩。开展换届风气监督检查，深入细致回复党风廉政意见，严把政治关、廉洁关，确保换届风清气正、平稳有序。紧盯中心工作，护航“三新一高”。聚焦贯彻新发展阶段、贯彻新发展理念、构建新发展格局、推动高质量发展，紧盯促进共同富裕、守住安全发展底线等重大决策，聚焦抓好疫情防控，县域经济高质量发展等工作部署，及时纠治突出问题，推动新发展理念得到完整、准确、全面贯彻。强化协助作用，督促担当尽责。深化运用“四问十查”工作法，健全政治生态分析研判和廉情通报机制，积极协助和督促党委（党组）切实负起管党治党主体责任和全面监督责任。创新同级监督方式方法，重点加强对各级“一把手”和领导班子的监督。促进党员干部担当尽责，既旗帜鲜明为认真履职的撑腰鼓劲，又以精准问责严惩不担当不作为乱作为问题，激励党员干部在现代化源汇建设中更好担当作为。

（二）始终聚焦“三不”一体，保持高压态势、放大综合效能。持续巩固严的氛围。深刻把握腐败问题的政治本质和政治危害，严肃查处政治问题与经济问题交织的腐败案件。紧盯政策支持力度大、投资密集、资源集中的领域和环节，坚决查处基础设施、重点工程建设等方面腐败问题。严格财经纪律，有效防范和化解政府隐性债务风险，从严整治党员干部违规参与民间借贷行为。加大打击行贿力度，严肃查处多次行贿、巨额行贿、向多人行贿行为，探索实施行贿人“黑名单”制度。加强对年轻干部的监督，引导年轻干部对党忠诚老实，扣好廉洁从政“第一粒扣子”。强化制约防微杜渐。积极推进公权力运行法治化、公开化，坚决反对特权思想、特权现象，督促党员干部和公职人员自觉接受监督。坚持抓早抓小抓苗头，深化运用“四种形态”，加强对党员干部的经常性思想政治和纪法警示教育。有效提高纪检监察建议质量，以纪法刚性约束推动问题逐项整改、制度逐项健全。做实以案促改、以案促治，开展“聚焦‘关键词’、激发精气神”专项以案促改，推动依法秉公廉洁用权。营造氛围筑牢堤坝。加强廉洁文化建设，用好源汇廉洁文化资源，着力打造一批特色鲜明、内涵丰富、闻名周边的廉洁文化示范点。强化正面典型引导、反面警示教育，创新宣传方式、丰富平台载体，不断增强反腐倡廉的传播力、引导力、影响力。教育引导广大党员干部传承良好家训、培育美好家风，开展廉洁家风建设系列活动，不断深化廉洁家风“四项机制”，树家规、严家风，廉洁修身、廉洁齐家。

（三）始终聚焦人民立场，整治“四风”问题、整顿不良作风。坚决纠治风腐并存问题。紧盯“四风”新动向，密切关注苗头性、倾向性和隐形变异突出问题，坚决查处不尊重规律、不尊重客观实际和群众实际需要的乱作为问题，重点纠治“有批示动一动、没批示不作为”“推推动动、拨拨转转”现象。深入纠治损害党的形象、群众反映强烈的享乐主义奢靡之风，坚决查处通过虚列开支项目违规报销费用、收送电子红包、私车公养等由明转暗现象。坚决纠治群众反映强烈问题。围绕“一老一小一青壮”，深入推进民生领域腐败和作风问题专项整治。围绕助推创造高品质生活，严肃查处侵害群众利益的腐败和作风问题。持续开展过渡期专项监督，强化对乡村振兴、乡村振兴重点项目推进等情况的监督检查，严肃查处暗箱操作、权钱交易问题。巩固深化扫黑除恶专项斗争和政法队伍教育整顿成果，推动“打伞破网”常态化。坚决纠治不严不实问题。以“能力作风建设年”活动为契机，着力开展系列专项监督、专项检查，督促落实“13710”工作制度。围绕作风建设“十个关键词”，具体落实“三个区分开来”，用好事前报备、容错免责，严查诬告陷害、及时澄清正名，加强受处理处分党员干部回访教育和关心爱护，帮助党员干部重拾信心、轻装上阵。

（四）始终聚焦政治巡察，贯彻工作要求、贯通成果运用。坚守政治巡察定位。协助区委认真履行巡察工作主体责任，出台年度工作要点，科学谋划实施十五届区委年度巡察轮次，把“两个维护”作为根本任务，精准开展政治监督，深入查找工作偏差。突出政治监督定位，围绕重大决策部署、“十四五”规划落实、贯彻新发展理念、执行换届纪律、区委中心工作等开展巡察监督，切实护航全区发展。强化巡察监督力度。制定巡察整改工作规则，吸收、固化十四届区委巡察和一体化建设经验，按要求参加市县联动、县区交叉等上下联动工作，完善“巡审联动”等巡察与其他监督的协作机制。敢于探索创新，紧盯巡视巡察工作新要求新动向，积极组织课题研究探索，形成新经验、创出新特色，推动政治巡察更好从有形覆盖向有效覆盖深化。深化运用巡察成果。按照中央办公厅《关于加强巡视整改和成果运用的意见》，压实整改政治责任。进一步完善整改促进机制，开展“2+2+1”专项督办行动，健全建账、查账、销账、公开的闭环跟踪体系，加大“回头看”力度，对整改不力单位严肃问责，构建“五改贯通”巡察整改格局，强化以巡促改、以巡促建、以巡促治。

（五）始终聚焦改革创新，落实制度要求、推进贯通协同。落实落细领导机制。落实监督检查、审查调查以上级纪委监委领导为主制度规定，推进纪检监察工作双重领导体制具体化、程序化、制度化。制定下级纪检监察组织向上级纪委监委请示报告重大事项清单，细化实化对下级纪检监察组织的工作领导、业务指导和监督管理。根据上级纪委监委安排，依法依规、稳妥有序做好向本级人大常委会报告专项工作。着力规范监督力量。持续深化派驻机构体制机制改革，优化区纪委监委派驻纪检监察组设置，厘清职责权限，整合监督力量。修改派驻机构考核办法，完善派驻机构述职制度，重点强化对被监督单位中层干部的监督。经常性开展“走读式”谈话监督检查和场所隐患排查，督促全区纪检监察系统规范办案程序和措施使用，按技术要求标准改造“走读式”谈话场所，有序推进乡镇、街道执纪办案固定场所升级改造，守好筑牢审查调查安全工作底线。开展“点单式”监督、“三资”提级管理试点工作，推动监督检查精准化、科学化。着力凝聚监督合力。充分发挥反腐败协调小组作用，健全完善纪检监察与公安、检察、审判等机关工作联系协作机制。制定加强“四项监督”统筹衔接的实施意见，规范问题线索移送、重要情况通报、信息查询协作、日常监督配合等工作。常态化开展“阳光漯河”建设，建强乡镇、街道（园区）驻村监察工作站，建立片组协同监督模式，督促做实做细基层监督工作。探索建立以大数据应用为支撑的基层智慧监督平台，用科技赋能监督，提升监督质效。

（六）始终聚焦“铁军”建设，夯实基层基础、提升“四化”水平。突出规范化建设。以学习贯彻纪律检查委员会工作条例为契机，规范纪律检查委员会组织体系，全面推进纪检监察机构、职能、权限、程序、责任法定化，不断完善符合纪检监察工作规律的组织制度、运作方式和审批程序。规范纪委常委会议事决策程序，认真贯彻民主集中制原则，严格落实常委会工作规则，提高科学决策、民主决策、依法决策能力水平。以上率下开展经常性对党忠诚教育，配强机关党建力量，做好机关党总支和各支部换届工作。以强化基层基础工作为抓手，规范机关日常工作，坚持靠制度管权管人管事，形成按职责分工、按流程运转、按制度办事的良好秩序。突出法治化建设。强化法治意识，自觉尊纪尊法、学纪学法、守纪守法、用纪用法，做到以法治思维和法治方式强化监督、防治腐败，在组织体系上发挥新效能，在贯通执纪执法上形成新机制。强化程序意识，健全监督执纪执法工作流程规定，规范执纪执法文书使用和管理，加强规范性文件备案审查，持续做好制度的立改废释工作。强化证据意识，严格依纪依规依法收集、固定、审查、运用各种证据材料，常态化组织执法规范化检查和案件质量评查，持续推进“铁案工程”，确保每一起案件都经得起实践、历史和人民的检验。突出正规化建设。深化日常监督，开展“创五廉、铸铁军”活动，完善监督执纪执法运行内控机制，持续深化系统内以案促改工作，形成见贤思齐、见不贤而内自省的良好氛围。建立全过程、可视化、能量化的干部考核评价体系，完善先进典型评树机制，开展“出彩监察官”评比，持续做好“精品案件”“办案能手”“学习标兵”评比，关心爱护基层一线纪检监察干部，着力激励干部担当作为。突出专业化建设。锤炼专业精神，深化分层级分领域全员培训，扎实开展“两法、两规、两条例”集中学习培训，组织常态化考试测试。提升专业能力，持续开展“提素质、严作风、树形象”百日大练兵活动，组织区本级科级及以下干部业务培训主体班、巡察机构干部业务能力提升专题培训班，举办“清风卫士大讲堂”，组织行业专家、业务骨干按月度进行主题课程讲授。注重实践锻炼，健全练兵比武、跟案学习，加大轮岗交流、年轻干部帮带等制度，在实战实训中提高日常监督检查、处置问题线索、运用纪法规定、思想政治工作能力。强化专业素养，开列经济、政治、法律等读书荐书清单，完善履职尽责必备知识体系，建设高素质专业化的纪检监察干部队伍。

同志们，唯有踔厉奋发、笃行不怠，方能不负历史、不负时代、不负人民。我们要更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围，牢记嘱托、躬身入局，只争朝夕、苦干实干，不断开创我区党风廉政建设和反腐败斗争新局面，为全面推进现代化源汇建设提供坚强保障，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开！