2015年以来，召陵区纪委监察局坚持把纪律挺在前面，综合运用好监督执纪“四种形态”，紧盯省委巡视组移交、市纪委暗访、群众信访举报、司法机关处理、网络舆情通报等问题，挖掘问题线索，加大纪律审查力度，减存量遏增量。据统计，全区纪检监察组织共受理信访举报149件，处置问题线索70件，立案82人、党政纪处分82人，科级干部15人、贪污贿赂23人、“双规”1人，移送司法机关7人。

“深挖”省委巡视组移交的线索。2015年以来，召陵区纪委监察局把省委巡视组交办的67条问题线索进一步调查核实，直查快结，由区纪委副书记担任组长，抽调精干力量，启动安全执纪机制，通过认真调查核实，转交的49件信访件（重复件）全部办结，办结率达到100%。警示约谈51人次，下发纪检监察通知书19份，诫勉谈话7人，党政纪处分5人。

“深挖”市纪委暗访转交的线索。对市纪委暗访中发现个别干部违反工作纪律、违反中央八项规定精神等问题线索，区纪委监察局交办相关科室及时查处，给予相关人员党纪政纪处分。同时，依托五大纪工委，实行周检查、月通报，一个问题一个问题、一个节点一个节点地抓，建立起常态化、制度化、全覆盖、无缝隙的作风监督检查机制。加大明察暗访力度，驰而不息纠正“四风”，共给予4名干部党政纪处分，对11名干部进行了批评教育。

“深挖”群众信访举报发现的问题。落实信访举报民情直通车制度，成立由区纪委常委牵头的5个办案协作区，开通巡回信访直通车，建立信访举报网络，设立信访举报信箱，对反映的发生在群众身边的不正之风和腐败问题，直查问题村，直查快结，积极回应群众关切。2015年，共查处发生在群众身边“四风”和腐败案件16起，党政纪处分15人、约谈函询49人，“双规”1人，移送司法机关7人。

“深挖”司法机关移交的问题。用好用活反腐败协调工作会，制定印发案件移交程序办法等相关文件，每季度召开一次由公、检、法、审计等部门负责同志参加的纪律审查工作联席会，互通信息，资源共享，及时移交党员干部违纪线索，共及时处理党员干部5人。

“深挖”网络舆情及相关案件中发现的线索。信访案管室指派专人负责各种媒体网络舆情，及时发现辖区内反映党员干部问题线索，并重点核查，对一些违纪，严重渎职、失职，干部行政不作为，存在懒政、慢政、怠政等问题进行了严肃查处，给予2名慢作为人员政纪处分；采取审查案卷、回访座谈等方式，顺藤摸瓜，深挖细查，从已查办的案件中发现干部失职渎职等问题，给予3人党政纪处分。（召陵区纪委）