今年以来，郾城区纪委聚焦中心工作，突出主业主责，不断加大执纪审查工作力度，为全区经济社会发展营造风清气正的良好环境。截止目前，全区纪检监察机关共处置问题线索67件，立案35件，党政纪处分36人。

主动出击“扩案源”。以拓宽案源为抓手，充分发挥区委反腐败协调小组职能，定期召开反腐败协调小组联席会议，收集各单位在行政执法中的纪案件线索，并共享案件线索和办案信息。加强对信访举报、巡察移交、专项检查发现等问题线索的分析研判，从中发现、捕捉和筛选有价值的案件线索，提高案件成案率。同时对正在查办的案件进行深入分析，巩固和扩大查办案件成果。

跟踪督办“促进度”。完善查办案件工作汇报制度，对实名举报、上级纪委跟踪督办的信访案件以及上级巡察移交的问题线索，严格按照领导批示及明确办结期限等要求办理；定期召开全区纪律审查工作例会，听取各镇（街道）、各协作区、委局纪检监察室案件查办情况；并对那些涉及面广，疑难问题多的信访件，由纪委班子成员亲自带队，帮助解决办案过程中遇到的困难和问题。

规范流程“保安全”。修订完善《谈话场所使用管理规定》，制定《关于加强“走读式”谈话期间安全防范工作的暂行规定》，强化对“走读式”谈话安全风险预判和谈话全程管理，并对谈话场所进行标准化改造，杜绝安全事故的发生。同时印发《关于加强和规范全区纪律审查工作的意见》，进一步规范全区纪律审查工作，致力提升基层纪律审查工作水平。

强化培训“练精兵”。依托“讲忠诚、守纪律、做标杆”学习教育活动，持续开展精讲党规党纪、业务知识大讲堂等活动；定期开设业务知识培训班，从信访举报、纪律审查、案件监督管理等重点环节入手，有针对性地提升办案人员综合素质。同时抽调基层单位纪检监察干部参与区纪委办案，通过上挂锻炼、跟案学习等措施，切实提高办案人员综合素质。（郾城区纪委）