“廉政谈话是提醒，更是关爱，在新的岗位上，我将牢固树立纪律意识和规矩意识，守好‘两条底线’，加强学习，练就本领……”新任市卫健委组织人事科科长王智慧在廉政谈话会上作表态发言。
为加强新任职干部廉洁担当意识，突出关口前移，7月3日，驻市卫健委纪检监察组组织召开任前集体廉政谈话会，组长臧梅艳与33名新任科级干部面对面谈心谈话。
谈话强调，强化学习意识，做勤奋好学的表率。在学习习近平新时代中国特色社会主义思想、党纪党规和业务知识上狠下功夫，做到学懂弄通、指导实践。深入基层实地调研，倾听群众呼声，使思想观念和知识水平跟上卫生健康行业发展步伐。强化政治意识，做对党忠诚的表率。提升政治站位，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，不搞两面派，不做两面人。发挥“头雁效应”，对标先进典型，进一步查找在政治站位、思想觉悟、能力素质、作风形象等方面存在的差距，积极整改，补齐短板。强化担当意识，做履职尽责的表率。认真履行“一岗双责”，认真排查干部选拔任用、项目招标、药品设备耗材采购、卫生监督检查等领域的廉政风险点，开列负面清单，认真履职尽责，把工作做细做实。扎实开展卫生健康系统专项以案促改，注重建章立制，防患未然。强化自律意识，做清正廉洁的表率。正确处理与服务对象和监管相对人之间的关系，防止在医药用品采购等环节发生问题，杜绝被“围猎”。正确对待监督，主动接受监督，习惯在监督下工作、生活。（供稿|驻市卫健委纪检监察组 编辑|李娟 上传|秦桂梅）
