十一届省纪委四次全会指出，聚焦忠诚干净担当锻造过硬铁军队伍，努力做自我革命的表率、遵规守纪的标杆，让党中央放心、人民群众满意。全省各级纪检监察机关认真学习贯彻落实四次全会精神，切实提高政治站位，坚持以更高标准、更严要求加强自身建设，敢于刀刃向内、勇于自我革命，努力锻造堪当重任的新时代纪检监察铁军队伍。
安阳市纪委监委把强化纪检监察干部能力提升作为重要任务，持续加强干部思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练，充分利用在线培训平台、清风安阳讲堂等，集中开展监督执纪办案实战实训和监察官轮训；聚焦规范化、法治化、正规化要求，健全完善干部实绩量化考评工作机制，全面打造学习型、思考型、研究型机关，不断练就敢于善于斗争的硬脊梁、铁肩膀、真本事。
用忠诚立身铸魂，用能力固本强基。近日，平顶山市纪委监委机关各党支部在年底组织生活会前，专题学习研讨习近平总书记关于党的自我革命的重要思想，贯彻落实省纪委全会精神，不断巩固拓展纪检监察干部队伍教育整顿成果，以政治建设筑忠诚，以理论武装强本领，创新实行党支部“四个一”促学机制，积极探索党支部微课堂、党支部书记讲坛等活动，夯实思想根基，铸就政治忠诚。
商丘市纪委监委抓实“铸魂强兵”“全员训兵”“讲武演兵”“实战练兵”四个行动，深入分析全市纪检监察干部学历履历、能力素质、岗位职责，按照“缺什么、补什么”的原则，分类制定、分层实施多元化培训，分批次开展集中轮训，有序推进上挂下派、横向交流，全力打造纪检监察铁军队伍。
为进一步加强青年干部工作，省纪委监委修订完善《省纪委监委机关关于进一步加强青年干部工作的意见》，重在提升青年纪检监察干部政治能力、调查研究能力、科学决策能力、群众工作能力等，引导激励青年干部立志做有理想、敢担当、能吃苦、肯奋斗的新时代好青年。鹤壁市纪委监委通过常态化开展轮岗交流、“架梯”培优、乡镇（街道）锻炼等多种实践形式，完善年轻干部选拔培养链条，推动多岗位锻炼、全方位发展，促使纪检监察干部在“以学促干、以干促学”的良性互动中快速成长。
知重负重、深学细悟，知责担责、凝聚合力。通许县纪委监委不断创新学习机制，将13个乡镇（街道）纪（工）委整合为4个协作区，相关监督检查室、派驻纪检监察组融入其中，由委机关领导班子成员担任协作区牵头领导，定期开展政治教育、党性教育，组织集中学习、业务研讨，深化全员培训、实战实训，做到贯通协调、同向发力，不断提升学习质效，进一步凝聚监督合力，锻造高素质专业化纪检监察铁军。
坚持刀刃向内、淬炼铁军的政治自觉。新的一年，濮阳经开区纪工委监察工委持续深化主题教育，把忠诚作为政治本色、专业作为能力支撑、规范作为履职标准，通过摸清“家底”量身制定“培训套餐”，匹配“导师”快速提升能力水平，“实战”练兵切实增强工作质效；创新开展“第二岗位”锻炼模式，选派纪检监察干部参与审查调查、监督检查、综合协调等各项工作，探索人岗匹配“最优解”，不断擦亮纪检监察干部“绝对忠诚、绝对可靠、绝对纯洁、绝对过硬”底色。
执纪者必先守纪，律人者必先律己。1月29日，开封市纪委监委印发《开封市纪检监察干部“六项报备、八项检查”暂行办法》，进一步明晰履职边界、堵塞监管漏洞。该市纪委监委持续强化内控机制建设，聚焦教育整顿中发现的问题，有针对性地围绕监督执纪执法权力运行、干部教育管理监督等制定制度规范，构建起管思想、管工作、管作风、管纪律的严管严治体系，定时开展制度执行情况监督检查，全方位接受党内、人大和群众监督，切实发挥制度刚性约束作用。
坚持常态化开展警示教育能够有效激发纪检监察干部拒腐防变的内生动力。确山县纪委监委综合运用旁听庭审现场、参观警示教育基地、观看警示教育片、编印案例汇编等方式，持续深化以案为鉴、以案明纪，教育引导纪检监察干部汲取教训、引以为戒，把监督执纪执法权关进制度笼子，坚决防治“灯下黑”。（侯春跃 周旭阳）
上传|杜晓婧
